インダストリアルデザイナー 募集要項
トータルプロデュースができる愛のあるインダストリアルデザイナー募集
日本の将来は子どもたちに託されています。子どもの可能性を引き出し、成長に導く、毎日の運動遊びを一緒に開発しませんか？
当社においては運動＝スポーツということではありません。乳幼児期における運動は能動的なものだけではなく受動的運動もあり、それをサポートし引き出してあげることが重要です。キッズになったら元気よく能動的な運動にチャレンジできます。
子どもがそれらの運動を通して「できた！」という達成感が自己肯定感と物事に対するチャレンジ精神を向上させます。またそれだけにとどまらず脳神経に与える好影響も多大です。
そのようなプロジェクトに加わり、ご自身のスキルを活用とスキルアップにチャレンジしてみませんか？
| 募集職種 | インダストリアルデザイナー |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 | 小学生までの乳児・幼児・キッズの運動遊びやのりもののアイデアスケッチ、レンダリング、設計、3D CADでのモデリング、協力会社（工場）とのコレポン、打ち合わせ。 |
| 業務内容詳細 | ユーザーインサイトの調査を経て、当社の戦略フレームワークによる戦略立案を行い、４C（４P）による打ち手の検討を行います。 ４C構築のための全体の指揮を執りつつ、CUSTOMER VALUE（PRODUCT）の開発を行っていただきます。PRODUCTを量産移行させるまでの全体的なマネジメントは実施していただきますが、量産にかかわる品質確認・工場とのコレポンについては専門部署がサポートいたします。 残りの３C[COST/CONVENIENCE/COMMUNICATION]（３P[PRICE/PLACE/PROMOTION]）についても、全体マネジメントは行っていただきますが、専門部署が実施サポートします。 |
| 勤務地 | 【本社】東京都台東区駒形1-7-10 アイデスビル |
| 勤務時間 | 9:30～18:15（休憩1時間）※専門業種型裁量労働制 |
| 給 与 | 現在の報酬をベースとし、期待できる能力（センスとスキル）によって話し合いながら決定します。 |
| 賞 与 | 年２回（定額賞与。これ以外に会社業績と貢献度により特別賞与の支給有。［2019/2020/2021支給実績有］ |
| 昇 給 | 年１回人事考課による。 |
| 年間休日・休暇制度 | 118日 週休2⽇制（⼟・⽇）※年に数回、⼟曜出勤あり 祝⽇ 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 介護休暇 産休・育休 ★男⼥ともに取得・復帰実績あり |
| 福利厚生 | 社会保険完備 退職⾦制度 資格取得⽀援制度 慶弔⾒舞⾦ 社員割引 研修制度 時短勤務制度 社員親睦⾏事 社内イベント（ビアガーデン、クリスマスパーティー、ビンゴ⼤会…など、様々なイベントを開催してきました︕［現在は実施見送りや新型コロナ禍リモートでの開催になってます。］） |
| 応募条件 | ・工業デザインに関する知識のある方（デザイン系学部（専門学校可）で専門知識を学ばれた方）で工業デザインの実務経験のある方。 |
| 歓迎条件 | ・感性豊かで新しいことに対する好奇心と敏感なアンテナを持っている方 |
